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【站前】红棉乐相助，志愿“耆”参与--志愿者培育小组
来源：无 作者：admin 时间：2023/6/2 14:55:55
2023年5月16日至31日，站前街社工服务站(广州粤穗社会工作事务所承接服务)于站前街党群服务中心“红棉乐相助，志愿‘耆’参与志愿者培育小组”。社工利用小组搭建志愿者学习平台，与大家一起学习志愿服务知识，引导退伍老兵积极参与社区建设，为社区弱势群体奉献红棉老兵的光与热，小组共9名退伍老兵志愿者参与，累计服务41人次。
小组大合照
本次小组设红棉志愿“耆”相识、红棉志愿“耆”价值、红棉志愿“耆”探讨、红棉志愿“耆”共建、红棉志愿“耆”精神五个主题。小组第一节，社工通过军姿展示环节进行破冰，促进组员互相认识，拉近组员之间的距离。同时通过社工的介绍，组员快速了解了本小组的目标及意义，共同制订了小组契约。此外，社工在小组观察中，发现或挖掘出每一名组员的特长与优势，为小组后期的顺利开展奠定基础。
军姿展示——破冰环节
小组第二、三节过程中，社工围绕志愿者基本常识、志愿者精神、志愿服务类型等内容开展。采用知识普及、互动问答、分享探讨等形式让组员对志愿服务知识有了更全面的认识。社工组织组员一同学习了广州公益时间小程序的使用，并介绍该系统不仅可以记录组员参与过的志愿服务，也让组员多了一个参与志愿服务的途径。本节次结束前，社工带领组员一起回顾了当节活动内容，巩固了志愿者学习到的相关知识，进一步激发了他们参与志愿服务的意识。
组员学习过程
小组第四、五节，主要进一步引导组员掌握红棉老兵志愿服务队管理完善的技能。社工引导组员共同制定本支志愿服务队伍的规章制度，民主推选出本支志愿服务队伍的队长与副队长。在制定队伍的规章制度过程中，组员都积极讨论，参与发言。最后在组员的集思广益下，队伍的规章制度从队员申请及注册、队员的权利与义务、组织纪律与工作要求三个维度进行编制。组员们采用先自荐以及推荐，后采取民主投票的形式，顺利选出两名队长。
民主选举队长
本次小组不仅促进了红棉老兵志愿服务队成员之间的交流互动，还进一步规范了红棉老兵志愿服务队的行为准则，提高了红棉退伍老兵的志愿服务能力，为他们今后能更好地投入到志愿服务活动中去积蓄力量。
